Birgitta Wolff ist Wirtschaftswissenschaftlerin, ehemalige Ministerin für Wissenschaft und Wirtschaft Sachsen-Anhalts und frühere Präsidentin der Goethe-Universität Frankfurt. Heute leitet sie als Rektorin die Bergische Universität Wuppertal. Ihre Laufbahn umfasst Professuren und internationale Lehrtätigkeiten sowie Engagement in zahlreichen wissenschaftlichen und gesellschaftlichen Gremien, darunter das RWI Essen, SPRIND und das ZDF.

Max Senges ist Professor für Entrepreneurship und Direktor des Instituts Electronic Business (IEB) an der Universität der Künste Berlin. Er arbeitet an der Schnittstelle von Wissenschaft, Wirtschaft, Politik und Kultur und verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung im Aufbau von Wissensökosystemen. Zuvor war er Gründungs-CEO von 42 Wolfsburg & 42 Berlin sowie über zehn Jahre bei Google tätig.

Manuel Dolderer ist Mitgründer und langjähriger Präsident der CODE University of Applied Sciences in Berlin. Er gilt als Impulsgeber für moderne Hochschulbildung und setzt sich für projektbasiertes, selbstbestimmtes Lernen und neue Formen akademischer Gemeinschaft ein. In seiner Arbeit verbindet er Bildungsinnovation, technologischen Fortschritt und die Frage, wie Hochschulen Menschen befähigen können, Verantwortung in einer sich wandelnden Welt zu übernehmen.

Britta Acksel ist Kulturanthropologin mit Fokus auf Nachhaltigkeits- und Transformationsforschung. Sie promovierte an der Goethe-Universität Frankfurt zur Governance urbaner Nachhaltigkeit und arbeitete am Kulturwissenschaftlichen Institut Essen zu Mensch-Umwelt-Beziehungen, Energiewende und Partizipation. Heute ist sie wissenschaftliche Referentin für Methoden der Transformationsforschung am Wuppertal Institut für Klima, Umwelt, Energie.

Sonja Knobbe ist promovierte Wirtschaftsphilosophin uns strategische Leiterin des International Center for Sustainable and Just Transformation (tra:ce). Sie forscht und arbeitet zu Nachhaltigkeit, Partizipation und Fragen des gerechten Wandels in Wirtschaft und Gesellschaft. Als Speakerin bringt sie wissenschaftliche Perspektiven zur sozial-ökologischen Transformation in öffentliche und fachliche Diskurse ein.

Ulf-Daniel Ehlers ist Professor für Bildungsmanagement und Lebenslanges Lernen an der DHBW und Gründer von mindful-leaders.net. Als ehemaliger Vizepräsident der DHBW baute er Deutschlands erste kooperative Hochschule mit auf. Er leitet die Forschungsgruppe NextEducation zu Future Skills und digitaler Transformation und ist international als Redner, Autor und Coach aktiv – mit über 18 Büchern und 300 Publikationen.

Prof. Dr. Heiko Kleve ist als Soziologe und Sozialpädagoge Inhaber des WIFU-Stiftungslehrstuhls für Organisation und Entwicklung von Unternehmerfamilien sowie Geschäftsführender und Akademischer Direktor des Wittener Instituts für Familienunternehmen, Universität Witten/Herdecke. Er forscht und lehrt zu allen Fragen der Lebensführung, Governance und Strategie von Unternehmerfamilien. Als Systemischer Berater, Coach, Supervisor und Mediator begleitet und berät er in Nachfolge-, Governance- und Strategieprozessen. Mit Systemischen Aufstellungen arbeitet er seit über 25 Jahren in unterschiedlichen Kontexten. Weitere Informationen: www.heiko-kleve.de

Nils Fischer ist Oberstudiendirektor und Schulleiter am Gymnasium „In der Wüste“ in Osnabrück. Er verantwortet die Führung einer großen Bildungsorganisation mit über 110 Mitarbeitenden und verbindet operative Schulpraxis mit strategischer Organisations- und Schulentwicklung. Sein Schwerpunkt liegt auf wirksamer Digitalisierung, nachhaltiger Führungskultur und der Frage, wie komplexe Bildungssysteme zukunftsfähig gestaltet werden können. Neben seiner Schulleitungstätigkeit berät er Schulen, Schulträger und Organisationen und bringt seine Praxiserfahrung in Workshops, Vorträgen und strategischen Entwicklungsprozessen ein.

Marion King ist Beraterin und Aktivistin für ein gutes neues Arbeiten sowie Mitgründerin von Enfants Terribles e.V.. Nach Stationen im Marketing und als Head of HR begleitet sie seit 2005 Organisationen in Wandelprozessen und lehrt u.a. an der Universität Witten/Herdecke. Sie zählt zu den Pionierinnen der „New Work“-Bewegung, ist Speakerin und Autorin von u.a. „Gute Arbeit! Eine Anstiftung zur Selbstwirksamkeit“ (Vahlen Verlag).